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江苏中(zhōng)兴药业有(yǒu)限公(gōng)司

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我司参加镇江2017年首届企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)内审员培训
时间:19-06-13 点击:459

為(wèi)深入推进公(gōng)司企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)标准化建设工(gōng)作(zuò),提升企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)水平,确保标准《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》(GB/T 29490-2013)在我公(gōng)司的贯彻、实施、运行、完善并持续改进,公(gōng)司特选派沈娟、李菊梅同志(zhì)参加由镇江市知识产(chǎn)权局主办(bàn)的2017年第一期《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》内审员培训班。


此次培训包括以下课程:知识产(chǎn)权形势与政策;中(zhōng)國(guó)专利保护协会惠企服務(wù);《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》贯标工(gōng)作(zuò)思路、组织实施、相关政策、实施重点、条款解读;知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系诊断要求、知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系策划实施方法;知识产(chǎn)权管理(lǐ)文(wén)件编写要求;内部审核要求,实施程序;管理(lǐ)评审组织方式和要求;内部审核要求,实施程序;管理(lǐ)评审组织方式和要求;认证要求和材料准备;體(tǐ)系重点解读。


通过此次培训,二位参训的同志(zhì)深感受益匪浅,一致表示:将在以后工(gōng)作(zuò)中(zhōng)充分(fēn)运用(yòng)此次知识产(chǎn)权培训學(xué)到的知识,使部门每个环节的管理(lǐ)与知识产(chǎn)权管理(lǐ)有(yǒu)机融合,对不良趋势采取有(yǒu)效的纠正和预防措施,对知识产(chǎn)权管理(lǐ)制度形成持续、良性循环的机制,為(wèi)整个企业的经营管理(lǐ)的持续改善,不断提升做出自己应有(yǒu)的贡献。


—————————————————————————————————————————

以下附参训员工(gōng)培训心得。


知识产(chǎn)权内审员培训心得


今年的5月我有(yǒu)幸受公(gōng)司委派参加了镇江市2017年第一期《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)》内审员培训班。在这短短两天的培训课程中(zhōng),我们了解了知识产(chǎn)权的形势与政策,學(xué)习了企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范的标准解读、知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系的建立、编写以及内审的相关流程及注意事项。同时使我深刻的认识到内审对企业内部关系的梳理(lǐ)、企业管理(lǐ)水平的提高的重要性。以下是本次参加培训的行动體(tǐ)会:


第一:通过培训學(xué)习,认识了企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是企业管理(lǐ)體(tǐ)系的重要组成部分(fēn),该體(tǐ)系作(zuò)為(wèi)一个整體(tǐ)过程,包括知识产(chǎn)权管理(lǐ)的策划、实施、检查、改进四个环节。明白了公(gōng)司实施《知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》的作(zuò)用(yòng)和意义,它是企业提升经营管理(lǐ)水平,增强市竞争力的需要,指导企业实现知识产(chǎn)权管理(lǐ)系统化、动态化、流程化和長(cháng)效化,将企业经营生产(chǎn)活动的每个环节的管理(lǐ)与知识产(chǎn)权管理(lǐ)有(yǒu)机融合。通过实施《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》,企业就能(néng)够对影响过程运行的活动、行為(wèi)、工(gōng)作(zuò)实施控制;对可(kě)能(néng)出现的风险事先考虑,并进行有(yǒu)效的预防,对不良趋势采取有(yǒu)效的纠正和预防措施;对知识产(chǎn)权管理(lǐ)制度形成持续,良性循环的机制。


第二:通过培训,对知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系文(wén)件的编写有(yǒu)了一定的认识。知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是企业实施知识产(chǎn)权管理(lǐ)的依据。知识产(chǎn)权管理(lǐ)系统文(wén)件应包括:知识产(chǎn)权方针和目标、知识产(chǎn)权手册、本标准要求形成文(wén)件的程序和文(wén)件。方针要与企业的经营发展相适应;知识产(chǎn)权目标要与方针保持一致;手册是对知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系过程之间相互关系的表述,应符合标准的要求;程序文(wén)件要符合手册要求,与其保持协调一致,并衔接好,相互之间要保持协调一致,程序文(wén)件的格式、结构应统一;记录是程序文(wén)件有(yǒu)效运行的记载和证明。


第三:通过培训,使我认识到内审在管理(lǐ)體(tǐ)系系统运行中(zhōng)的重要性,其主要目的是对内部关系进行梳理(lǐ),持续改进,提高企业的管理(lǐ)水平。我们不应该為(wèi)认证而做内审,而是要将内审做到实处,真正做到整个企业的经营管理(lǐ)的持续改善,不断提升。


知识产(chǎn)权课上的内容让我受益匪浅。也让我明白了开展企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范对我公(gōng)司的意义,它对企业提升整體(tǐ)管理(lǐ)水平具(jù)有(yǒu)现实的指导作(zuò)用(yòng);对公(gōng)司防控经营风险,提高能(néng)力、生产(chǎn)效率、市场竞争力具(jù)有(yǒu)积极的促进作(zuò)用(yòng);对公(gōng)司的经济发展具(jù)有(yǒu)很(hěn)大的推动作(zuò)用(yòng)。


工(gōng)程部:李菊梅
2017年07月13日


内审员培训心得


在领导的关怀和培养下,我有(yǒu)幸参加了在镇江九华酒店(diàn)举办(bàn)的為(wèi)期二天的内审员培训。在培训之前,虽然自己是公(gōng)司的知识产(chǎn)权兼职人员,但我对内审员相关的知识了解的比较少,很(hěn)多(duō)东西只有(yǒu)一个模糊的概念。所以这次培训对我也是一个难得的學(xué)习机会。短短2天的培训让我了解了知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系,以下是我这次學(xué)习的一点心得體(tǐ)会: 

 
一:通过培训學(xué)习,进一步了解知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系在企业管理(lǐ)體(tǐ)系中(zhōng)的重要性和必要性: 

 
我们制药企业要想走正规化和可(kě)持续发展之路,对公(gōng)司进行知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系认证是先提条件之一;其次,建立的知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是我们企业的纲领,要通过它不断的指导我们的工(gōng)作(zuò),不能(néng)做摆设。通过老师对标准讲解、案例的剖析,让我理(lǐ)清了思路、转变了观念、掌握了方法,為(wèi)今后工(gōng)作(zuò)的开展铺垫了扎实的理(lǐ)论基础;同时通过和其他(tā)學(xué)员的交谈,相互交流借鉴工(gōng)作(zuò)经验,思路方法,较全面的提高了自己的理(lǐ)论水平和工(gōng)作(zuò)能(néng)力,受益匪浅。   


二:通过培训,使我对内审员的内涵有(yǒu)了一定的认识。 

 
公(gōng)司要想进一步稳定持续发展,通过建立健全一整套规章制度来规范公(gōng)司的工(gōng)作(zuò)运行机制,以好的制度管人、理(lǐ)事,从而形成科(kē)學(xué)的、有(yǒu)效的管理(lǐ)机制。作(zuò)為(wèi)企业的一名(míng)员工(gōng),要想充分(fēn)體(tǐ)现自身的价值,唯有(yǒu)不断學(xué)习,做一名(míng)學(xué)习型的员工(gōng)。要珍惜每一次學(xué)习的机会,了解和掌握理(lǐ)念和方法,不断提高自身的综合素质(zhì),才能(néng)才能(néng)不负公(gōng)司重望。


沈娟
2017年7月12日

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我司参加镇江2017年首届企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)内审员培训

( 日期:19-06-13)

為(wèi)深入推进公(gōng)司企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)标准化建设工(gōng)作(zuò),提升企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)水平,确保标准《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》(GB/T 29490-2013)在我公(gōng)司的贯彻、实施、运行、完善并持续改进,公(gōng)司特选派沈娟、李菊梅同志(zhì)参加由镇江市知识产(chǎn)权局主办(bàn)的2017年第一期《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》内审员培训班。


此次培训包括以下课程:知识产(chǎn)权形势与政策;中(zhōng)國(guó)专利保护协会惠企服務(wù);《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》贯标工(gōng)作(zuò)思路、组织实施、相关政策、实施重点、条款解读;知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系诊断要求、知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系策划实施方法;知识产(chǎn)权管理(lǐ)文(wén)件编写要求;内部审核要求,实施程序;管理(lǐ)评审组织方式和要求;内部审核要求,实施程序;管理(lǐ)评审组织方式和要求;认证要求和材料准备;體(tǐ)系重点解读。


通过此次培训,二位参训的同志(zhì)深感受益匪浅,一致表示:将在以后工(gōng)作(zuò)中(zhōng)充分(fēn)运用(yòng)此次知识产(chǎn)权培训學(xué)到的知识,使部门每个环节的管理(lǐ)与知识产(chǎn)权管理(lǐ)有(yǒu)机融合,对不良趋势采取有(yǒu)效的纠正和预防措施,对知识产(chǎn)权管理(lǐ)制度形成持续、良性循环的机制,為(wèi)整个企业的经营管理(lǐ)的持续改善,不断提升做出自己应有(yǒu)的贡献。


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以下附参训员工(gōng)培训心得。


知识产(chǎn)权内审员培训心得


今年的5月我有(yǒu)幸受公(gōng)司委派参加了镇江市2017年第一期《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)》内审员培训班。在这短短两天的培训课程中(zhōng),我们了解了知识产(chǎn)权的形势与政策,學(xué)习了企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范的标准解读、知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系的建立、编写以及内审的相关流程及注意事项。同时使我深刻的认识到内审对企业内部关系的梳理(lǐ)、企业管理(lǐ)水平的提高的重要性。以下是本次参加培训的行动體(tǐ)会:


第一:通过培训學(xué)习,认识了企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是企业管理(lǐ)體(tǐ)系的重要组成部分(fēn),该體(tǐ)系作(zuò)為(wèi)一个整體(tǐ)过程,包括知识产(chǎn)权管理(lǐ)的策划、实施、检查、改进四个环节。明白了公(gōng)司实施《知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》的作(zuò)用(yòng)和意义,它是企业提升经营管理(lǐ)水平,增强市竞争力的需要,指导企业实现知识产(chǎn)权管理(lǐ)系统化、动态化、流程化和長(cháng)效化,将企业经营生产(chǎn)活动的每个环节的管理(lǐ)与知识产(chǎn)权管理(lǐ)有(yǒu)机融合。通过实施《企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范》,企业就能(néng)够对影响过程运行的活动、行為(wèi)、工(gōng)作(zuò)实施控制;对可(kě)能(néng)出现的风险事先考虑,并进行有(yǒu)效的预防,对不良趋势采取有(yǒu)效的纠正和预防措施;对知识产(chǎn)权管理(lǐ)制度形成持续,良性循环的机制。


第二:通过培训,对知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系文(wén)件的编写有(yǒu)了一定的认识。知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是企业实施知识产(chǎn)权管理(lǐ)的依据。知识产(chǎn)权管理(lǐ)系统文(wén)件应包括:知识产(chǎn)权方针和目标、知识产(chǎn)权手册、本标准要求形成文(wén)件的程序和文(wén)件。方针要与企业的经营发展相适应;知识产(chǎn)权目标要与方针保持一致;手册是对知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系过程之间相互关系的表述,应符合标准的要求;程序文(wén)件要符合手册要求,与其保持协调一致,并衔接好,相互之间要保持协调一致,程序文(wén)件的格式、结构应统一;记录是程序文(wén)件有(yǒu)效运行的记载和证明。


第三:通过培训,使我认识到内审在管理(lǐ)體(tǐ)系系统运行中(zhōng)的重要性,其主要目的是对内部关系进行梳理(lǐ),持续改进,提高企业的管理(lǐ)水平。我们不应该為(wèi)认证而做内审,而是要将内审做到实处,真正做到整个企业的经营管理(lǐ)的持续改善,不断提升。


知识产(chǎn)权课上的内容让我受益匪浅。也让我明白了开展企业知识产(chǎn)权管理(lǐ)规范对我公(gōng)司的意义,它对企业提升整體(tǐ)管理(lǐ)水平具(jù)有(yǒu)现实的指导作(zuò)用(yòng);对公(gōng)司防控经营风险,提高能(néng)力、生产(chǎn)效率、市场竞争力具(jù)有(yǒu)积极的促进作(zuò)用(yòng);对公(gōng)司的经济发展具(jù)有(yǒu)很(hěn)大的推动作(zuò)用(yòng)。


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在领导的关怀和培养下,我有(yǒu)幸参加了在镇江九华酒店(diàn)举办(bàn)的為(wèi)期二天的内审员培训。在培训之前,虽然自己是公(gōng)司的知识产(chǎn)权兼职人员,但我对内审员相关的知识了解的比较少,很(hěn)多(duō)东西只有(yǒu)一个模糊的概念。所以这次培训对我也是一个难得的學(xué)习机会。短短2天的培训让我了解了知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系,以下是我这次學(xué)习的一点心得體(tǐ)会: 

 
一:通过培训學(xué)习,进一步了解知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系在企业管理(lǐ)體(tǐ)系中(zhōng)的重要性和必要性: 

 
我们制药企业要想走正规化和可(kě)持续发展之路,对公(gōng)司进行知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系认证是先提条件之一;其次,建立的知识产(chǎn)权管理(lǐ)體(tǐ)系是我们企业的纲领,要通过它不断的指导我们的工(gōng)作(zuò),不能(néng)做摆设。通过老师对标准讲解、案例的剖析,让我理(lǐ)清了思路、转变了观念、掌握了方法,為(wèi)今后工(gōng)作(zuò)的开展铺垫了扎实的理(lǐ)论基础;同时通过和其他(tā)學(xué)员的交谈,相互交流借鉴工(gōng)作(zuò)经验,思路方法,较全面的提高了自己的理(lǐ)论水平和工(gōng)作(zuò)能(néng)力,受益匪浅。   


二:通过培训,使我对内审员的内涵有(yǒu)了一定的认识。 

 
公(gōng)司要想进一步稳定持续发展,通过建立健全一整套规章制度来规范公(gōng)司的工(gōng)作(zuò)运行机制,以好的制度管人、理(lǐ)事,从而形成科(kē)學(xué)的、有(yǒu)效的管理(lǐ)机制。作(zuò)為(wèi)企业的一名(míng)员工(gōng),要想充分(fēn)體(tǐ)现自身的价值,唯有(yǒu)不断學(xué)习,做一名(míng)學(xué)习型的员工(gōng)。要珍惜每一次學(xué)习的机会,了解和掌握理(lǐ)念和方法,不断提高自身的综合素质(zhì),才能(néng)才能(néng)不负公(gōng)司重望。


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